Respect ou pas d'un minima conventionnel

Bonjour, rnQuestion '' d'interprétation " ou lecture " textuelle et litérale " d'une Convention Collective....!!???rnrnladite convention vous octroi un minimum trimestriel de 6 000 € bruts, auquel vous rajoutez vos frais professionnels. rnVotre contrat de travail stipule que vos frais sont inclus forfaitairement dans votre rémunération à raison de 30%rnrnEXEMPLE : rnrn- brut au 1er trimestre : 11 500 €rn- brut au 2ème trimestre : 6 500 €rn- brut au 3ème trimestre : 5 500 €rn- brut au 4ème trimestre : 9 500 €rnrnla Convention Collective est-elle respectée par l'employeur ?rnA vos réponses....!!!

BonjourrnrnDe quelle convention collective dépendez-vous?

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Il y a deux choses auxquelles il faut se faire sous peine de trouver la vie insupportable: ce sont les injures du temps et les injustices des hommes.\r\n Chamfort