Changement d'horaires sans mon accord

Bonjour,rnmon employeur veut me changer mes horaires, mais je suis contre.rnrnSur ma feuille de notation, il m'a autorisé des horaires précis, avec sa signature et la mienne. Peut-on donc considéré ses horaires comme contractualisés ?rnrnCar je sais que si les horaires sont contractualisés, il n'a pas le droit de m'imposer de nouveaux horaires sans mon accord.rnrnA l'avance merci

Bonjourrnrnseules les modifications des horaires de travail contractualisées peuvent faire l'objet d'une contestation et sauf accord de l'employé l'employeur sera contraint de justifier le changement d'horaire et à défaut d'accord pourra envisager un licenciement économique.rnrnLa répartition horaire non contractualisée est du pouvoir de l'employeur limitée par les dispositions législatives et conventionnelles. A défaut de la respecter l'employé s'expose à un licenciement pour faute grave.rn rnLa feuille de notation ne peut être considéré comme un avenant au contrat de travail. rnrnPar conséquent et au vu de votre post l'employeur est en droit de changer votre répartition horaire à condition sauf dispositions contraire expresses.rnrnRestant à votre disposition