Objet du contrat ne correspond pas à la fonction occupée

Bonjour,rnrnJ'ai postulé pour un poste de chef de ligne dans une industrie alimentaire de produits élaborés au mois de juin.rnIl a été convenu pendant l'entretien d'embauche que je travaille en ligne durant 1 mois et demi pour connaître les différents postes avant de prendre mes fonctions.rnrnJ'ai donc signé un CDD d'une période minimale de 1 mois et demi comme opératrice (coefficient 120)rnrnAujourd'hui cela fait 4 mois que je suis dans l'entreprise, je suis donc chef de ligne depuis 2 mois et demi mais je n'ai eu aucun avenant à ce contrat et ma fiche de paie est toujours au coefficient d'opérateur.rnrnMon problème est donc double : rn1. Je n'ai aucune preuve que je suis chef de ligne rn2. Mon salaire n'a pas été revalorisérnrnComment faire pour être reconnu chef de ligne (coefficient 170)?rnrnMerci pour vos réponses Dernière modification : 06/11/2009

La théorie :rnUn courrier en AR informant votre employeur que votre travail , et votre intitulé de contrat ne correspondent pas , et demander à faire un avenant.rnrnLa pratique:rnVotre employeur risque de ne pas vouloir , et les tensions entre lui et vous vont apparaitre.rnrnDe plus ,avez vous signé un autre CDD depuis ou bien un CDI ?rnEtes vous encore en précarité ou bien embauché ?

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L homme qui lutte pour autrui est meilleur que celui qui lutte pour lui-même. \r\n[Clarence Darrow]