Bonjour,rnBonjour,rnma boite a été racheté en juillet 2008.rnAujourd'hui on nous demande d'aller travailler sur d'autre sites du groupement, or dans notre contrat nous n'avons pas de clause de mobilité.rnNous avons donc refusé de bouger.rnMaintenant on nous présente un nouveau contrat (avec la clause de mobilité) daté de juillet 2008, or nous sommes en mars 2010.rnEst ce légal?rnEst t'on obligé de signer ce nouveau contrat?rnQue peut t'il se passé si l'on refuse toujours de signer?rnrnJe vous remercie pour vos réponses.
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