Jours fériés et contrat de travail

Bonjour,rnrnSi un contrat de travail ne précise pas expréssement la rémunération des jours fériés, ainsi que celle des jours de congé. L'employeur a-t-il le droit de refuser le paiement de ces jours au motif que ceçi n'est pas prévu dans la contrat?

bonsoir,rnrnun contrat de travail ne précise jamais la rémunération des jours fériésrnrnLe paiement des jours fériés chômés est obligatoire pour les salariés qui ont 3 mois d'ancienneté et 200 h de travail au cours des 2 mois précédents, et qui sont présents es jours de travail qui précèdent et suivent le jour fériérn(sauf pour les salariés exclus de la mensualisation)rnrna vérifier dans convention collective si conditions plus avantageuse.

bonjour,rnrnMerci infiniment pour la réponse, est-ce que je peux avoir les articles du code relatives à cette question?rnrnA bientôt

voili voilarnrnArticle L3133-3 du code du travail...rnrnconsultable gratuitement sur legifrance.

merci beaucouprnrnA très bientôt