Demission ou licenciement que faire

Bonjour a tous,rnAujourd'hui je fais appel à vous car j'ai un serieux problème avec mon patron.rnIl y a deux semanes je me suis aperçu que mon patron me sous-payer avec un coefficient de femme de ménage alors que je suis secretaire dactylo.rnJe suis allée me renseigner à l"inspection du travail qui m'a dit que j'avais raison. Je lui ai donc demandé de me donner le retard des paiements avec des indemnités de retard lui disant que j'étais dans mes droits que je m'étais renseigner. Alors il m'a donné le retard mais pas d'indemnité de retard. Il m'a insulté de conne... Et m'a clairement fait comprendre que si je démissioné pas l'atmosphère serait tendu ce qui est le cas. Moi je n'en peux plus de subir sa au travail je penche pour la démission mais mes parents me disent de surtout pas faire sa que j'aurais pas le droit aux assédics.rnAlors je voulais vous demander que feriez a ma place cela fait un an et demi que je travail et j'ai le droit a un complèment de salaire. Est-ce que si je démissione je garderai les 4 mois d'ARE qu'il me reste de mon précédent travail? Enfin je ne sais plus comment faire.rnAidez moi svp.

Bonjour,rnrnJe comprends tout à fait votre problème, mais surtout NE DONNER PAS VOTRE DEMISSION, vous perdriez tous vos droits envers les assedicsrnrnJe vous conseille de revoir l'Inspecteur du Travail pour lui expliquer, que depuis votre réclamation : la vie est dure ! ; demandez lui également qu'il vous calcule les indemnités de retard, afin de voir si cela vous la peine de les réclamer ou pasrnrnPuis, si votre patron continue à vous mener la vie dure, cela peut être pris pour harcelement ! rnrnEtes vous actuellement en CDI ? ? ? rnrnA vous lirernrnly31

Merci pour votre réponse.rnJe suis en CNE actuellement.rnDonc il faut que je le supportes lui et sa femme.rnMerci beaucoup de votre aide.rnSinon est-ce que quelqu'un sait ce qu'est le licenciement à l'amiable?

Re Bonsoir,rnrnJe vous conseille de prendre note du site suivant :rnrnwww.travail-solidarite.gouv.fr/.../fiches-pratiques/rnrnJe reste cependant à votre entière dispositionrnrnJe vous souhaite bon couragernrnly31