bonjour je viens de reprendre une boulangerie avec le personnel et j ai une livreuse qui nous pose des problemes .nous menace met une salle ambience que pouvons nous faire
Bonjour,rnEntreprendre une procédure à l'encontre de cette salariée.rnVous avez toute la panoplie (depuis le simple avertissement jusqu'au licenciement).rnMais dossier bien monté=petites indemnités.rnDossier à l'arrache sans preuves= grosses indemnités.rnNe pas compter sur les témoignages, ils sont pris en cause pour ce qu'ils valent, souvent pas grand chose s'agissant souvent de salariés en état de subordination.rnPersonnellement avec un dossier même un peu faiblard si le salarié a une faible ancienneté, c'est mise à pied sur le champs et licenciement à suivre.rnOn ne peut pas laisser quelqu'un pourrir une ambiance impunément, sans réaction vive et forte.
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Amicalement\r\nDe toutes façons je suis ataraxique.
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