Délai de préavis de 1 ou 3 mois

Bonjour,rnrnJ'ai quitté mon appartement en envoyant un préavis de départ de 3 mois. Mais je partais car je rachetais un cabinet pour m'y installé.rnJe n'ai pas fourni de pièce justificative dans les temps mais j'ai averti l'agence immobilière de ce détail par téléphone.rnAujourd'hui l'agence refuse de faire l'état des lieux de sortie tant que je ne règle pas les 2 mois de loyers restants et j'ai encore les clés de l'appartement.rnrnJ'ignore si je dois payer ces 2mois de préavis ou si je peux réclamer un seul mois de préavis...rnrnMerci d'avancernrnMaxime

Bonjour,rn"Racheter un cabinet" en soit ne donne pas droit au préavis réduit à un mois. Les seuls cas qui y ouvrent droit sont ceux prévus par la loi 89-462.rnrn Le délai de préavis applicable au congé est de trois mois lorsqu'il émane du locataire et de six mois lorsqu'il émane du bailleur. Toutefois, en cas d'obtention d'un premier emploi, de mutation, de perte d'emploi ou de nouvel emploi consécutif à une perte d'emploi, le locataire peut donner congé au bailleur avec un délai de préavis d'un mois. Le délai est également réduit à un mois en faveur des locataires âgés de plus de soixante ans dont l'état de santé justifie un changement de domicile ainsi que des bénéficiaires du revenu minimum d'insertion ou du revenu de solidarité active.rnrnObtention d'un premier emploi, mutation, perte d'emploi et nouvel emploi consécutif à une perte d'emploi font référence à un emploi salarié !

BONJOUR QUELLE EST LE DELAIS MAXI POUR ENVOYER LE PREAVIS DE DEPART REDUIS A UN MOIS MERCI

Bonjour,rnIl n'y a pas de délai maximum précédent la résiliation du bail avec un préavis réduit d'un mois.rnMais en toute logique on peut estimer ce maximum à 3 mois, sauf à enlever tout intérêt à la revendication d'un délai réduit parfois sujet à controverse.

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Amicalement\r\nDe toutes façons je suis ataraxique.

MERCI DE VOTRE REPONSE MAIS NOTRE PROPRITAIRE NOUS DIT QUE NOUS AVONS MIS TROP DE TEMPS POUR ENVOYER LA PREUVE DE NON RECONDUCTION DE L EMPLOYEUR DE MON AMIE QU EN PENSEZ VOUS

EN FAIT ON A ENVOYER LA NON RECONDUCTION DU CDD DE MON AMIE POUR PREVALOIRE D UNE REDUCTION DE PREAVIS A UN MOIS ET L AVONS ENVOYER 5 MOIS APRES AU PROPRIO. EST CE QUE CE DELAS EST TROP LONG MERCIrnrnMerci d'éviter d'écrire en majuscules, on a l'impression que vous criez...

Bonjour,rnLe bailleur est en droit de vous demander une preuve concernant la prétention au bénéfice du préavis réduit.rnAttention cela doit concerner le titulaire du bail et non son amie si tel est le cas ici.rnIl n'est pas prévu de délai pour la fourniture de la preuve, si le bailleur ne se contente pas de votre affirmation.

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Bonjour,rnLes délais que la jurisprudence a précisé au fil du temps sont les délais entre le fait générateur et la dépose du congé. rnSelon les affaires, il a été accepté jusqu'à 8 mois après une perte d'emploi et 4 mois après une mutation. Mais certaines cours ont jugé trop long un délai de 4 mois pour une perte d'emploi.rnOn peut donc en conclure que 4 mois entre le fait générateur et la dépose du congé est le maximum qu'il faut éviter de dépasser.rnEn revanche, il n'existe pas de délai pour communiquer un justificatif au bailleur pour la bonne raison qu'il n'y a aucune obligation de communiquer un justificatif au bailleur. La loi ne l'impose pas et la jurisprudence l'a confirmé au fil du temps. Le bailleur n'a pas compétence pour juger de la validité du préavis réduit, ni pour exiger un justificatif. Seul le juge a cette compétence une fois saisi par le bailleur.rnCeci, bien entendu, n'empêche pas le locataire, pour raison de bonne entente, de fournir amiablement un justificatif avec sa dépose de congé et sa revendication d'un préavis réduit à un mois...rnrn Le bailleur est en droit de vous demander une preuve concernant la prétention au bénéfice du préavis réduit. rnDemander gentiment, peut-être, exiger, non...

Bonjour,rnToutes les décisions ne vont pas en ce sens.rnJe pensais comme vous avant de faire un petit tour et trouver reprises dans de nombreux commentaires cette sortie :rn=Le bailleur est en droit de demander une preuve de la mutation (Limoges 18 novembre 1994, Loyers et copropriété 1998, n° 91) et peut réclamer auprès de l'employeur du locataire s'il y a bien eu mutation, à condition que les investigations ne constituent en rien des comportements indélicats à caractère fautif (Versailles 5 décembre 1997)rn=rnMon item de recherche assez simple "preuve délai préavis réduit"".

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Bonjour moisse,rnLe mieux serait de mettre des liens pour consulter les jurisprudences en question si elles existent bien.rnAutoriser le bailleur a exiger des preuves n'a pas vraiment de sens dans la mesure où il n'a pas compétence pour décider de la validité du préavis réduit de son locataire. S'il a un doute, il devra saisir de toute façon le juge.

Bonjour Lag0,rnJe suis entièrement de votre avis.rnJe n'ai pas voulu mettre de lien par égard pour le site qui nous accueille.rnMais j'ai retrouvé ce commentaire à l'identique (copié-collé ??" avec le même item de recherche.rnIci :rnhttp://blog.jurimodel.com/index.php?post/2011/05/23/RESILIATION-DE-BAIL-%3A-QUI-A-LE-DROIT-A-UN-PREAVIS-REDUITrnOU encore :rnhttp://avocats.fr/space/chalus/content/_31827D02-9ADC-4F3C-A380-A1E0B19127A0rnDu coté "service-public" on confirme que celui qui demande un prévis raccourci doit le motiver, mais n'a pas d'obligation de justifier, ceci tout en préconisant de la faire pour éviter des contentieux éventuels.

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