Salarie non declare par eurl en liquidation judiciaire

Bonjour,rnAprès trois annees de lutte acharnée pour faire valoir mes droits compte tenurnque mon employeur ne m a pas declaree et que je me suis retrouvée à 59 ansrnsur le carreau !! j ai entamé une action au PDH qui au bout de deux ans et demirna déclaré que je suis DEBOUTEErnCOMMENT PEUT ON METTRE SON EURL EN LIQUIDATION JUDICAIRE, laisserrnses employes sur le carreau (bien sur compte tenu que nous n etions pas declarésrnà l URSSAF, il était difficile de nous licencier normalement et nous remplir le document pour les ASSEDIC ; Là, je comprends mais où je ne comprends plusrnc'est que nous soyons déboutés (l employeur ne pouvait plus nous payer OK)rnmais que faisons nous de nos 6 ANNEES passées à travailler et qui ne sont reconnues nulle part. pAS DE COTISATIONS SOCIALES, PAS DE COTISATIONS A LA CAISSE DE RETRAITE.rnj ai ete reconnu comme EMPLOYEE PAR L EURL CONCEPT PERSONNALISErnREALISATION jusqu'au 05.10.2010 ET J ATTENDS MES PAPIERS DU LIQUIDATEURrnPOUR PERCEVOIR LES ASSURANCES CHOMAGE; CELUI CI NE REPOND PAS A MES COURRIERS ET JE SUIS TOUJOURS SANS REVENUS;rnQUE DOIS JE FAIRE POUR SORTIR DE CETTE SITUATION ?

bonjourrnrnvous êtes contrainte de porter plainte auprès du procureur de la république pour travail dissimulérnrnpour tout savoir sur la plainternrnhttp://www.fbls.net/recourspenaux1.htmrnrnavec copie au tribunal de commerce et aux ags ( assurances pour garantir les cotisations et les salaires)rnrnil y aura faute de gestion et le tribunal devra poursuivre l'associé gérantrnrnpour tout savoir sur l'EURLrnrnhttp://www.fbls.net/EURLINFO.htmrnrnVous, vous serez couverte par les AGSrnrnVotre cas n'est malheureusement pas exceptionnel, il est la conséquence des charges indécentes demandées aux entreprises en Francernrnvotre employeur risque la prison mais vu votre situation décrite, vous n'avez malheureusement pas le choixrnrnbon courage