Plainte pour harcèlement moral

Bonjour,rnrnUne collègue qui a été récemment licenciée pour inaptitude à tout poste dans l'association veut porter plainte pour harcèlement contre le directeur de l'établissement (responsable des ressources humaines). Celui-ci dit que :rnrn1/ce n'est pas lui qui sera "jugé" mais l'association c'est à dire le conseil d'administrationrnrn2/ que l'affaire sera jugée au pénalrnrnMes questions :rnrn1/ n'est-ce pas lui, directeur, qui est directement mis en cause vu que le conseil d'adminsitration n'était pas au courant de ses faits ?rnC'est bien lui qui sera condamné et pas le conseil d'administration non ??rnrn2/ est-il vrai que ça passera au pénal ? dans ce cas là, qui risque la prison ?? l'employeur ou le directeur ?rnrnJe vous remercie de vos éclaircissements car le directeur semble "se laver les mains" de cette histoire...